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武漢市某知名民辦本科高校2019年招聘啟事

  • 發布時間:2019-06-13
  • 截止日期:詳見正文
  • 所屬省份湖北
  • 工作地點武漢
  • 欄目分類湖北高校 武漢高校
  • 招聘人數:若干
  • 報名方式:電子郵件
  • 需求學科(供參考)未分類

學校位于湖北省武漢市,是一所由教育部批準設立的民辦普通本科高校,占地面積1000余畝,環境優美,學生規模15000余人,學校堅持教育的非盈利性公益屬性,致力于成為民辦高等教育的創新者和開拓者。學校重視學生的人文教育與全面發展;鼓勵學科間的融合,大力發展交叉學科;學校與眾多知名企業在聯合培養學生、共同開展科學研究、設立獎助學金等方面進行的廣泛合作;學校還積極與眾多世界一流大學在師生互訪、學術交流、聯合培養、共同科研等方面展開合作。

隨著學校規模和實力的不斷壯大,歡迎各界有識之士加盟,與學校一起發展和進步。學校將提供廣闊的發展平臺和極具競爭優勢的薪酬福利待遇。現面向全國統一招聘崗位如下:

序號

崗位

招聘數量

招聘單位

學歷

職稱

其他要求

崗位職責

薪酬

1

校領導(分管科研)

1

校領導

博士

教授

1.擔任過高校校級領導職務5年以上,或擔任過知名高校二級學院領導5年以上。

2.年齡不超過62

3.全職崗位

在校長的領導下,分別負責并實施學校教學、科研、行政管理等各項運營和管理工作;制訂實施學校的發展規劃和管理目標;對學校的專業建設、學科建設、課程建設、師資隊伍建設、機構建設、重要改革措施等項重要工作提出設想和方案;參加校長辦公會議,參與學校重大決策。

年薪50萬元起

具體面議

2

校領導(分管教學)

1

博士

教授

1.擔任過高校校級領導職務5年以上,,或擔任過知名高校二級學院領導5年以上。

2.年齡不超過62

3.全職崗位

3

校領導(分管行政)

1

碩士

副高

1.擔任過高校校級領導職務5年以上,,或擔任過知名高校二級學院領導5年以上。

2.年齡不超過55

3.全職崗位

4

校領導(分管黨務)

1

碩士

副高

1.擔任過高校校級領導職務5年以上,,或擔任過知名高校二級學院領導5年以上。

2.年齡不超過55

3.中共黨員

4.全職崗位

在校黨委書記的領導下開展工作,負責各項黨委工作,參加校黨委會議、校長辦公會議,參與學校重大決策。

5

教務處負責人(正職、副職各1人)

正職、副職各1

教務處

碩士

教授

1.在高校擔任過同等職務5年以上

2.年齡不超過50

3.全職崗位

1.主持教務處全面工作

2.負責學校本科教學評估工作

3.負責學校教學規劃和制度建設

正職:年薪25-40

副職:年薪15-25

具體面議

6

學工處負責人

正職、副職各1

學生工作處

碩士

副高

1.在高校擔任過同等職務5年以上

2.年齡不超過50歲,黨員

3.全職崗位

1.輔導員隊伍建設與思政教育

2.學生事務管理與資助工作

3.學生學風建設工作

4.學生領袖培養及共青團工作

5.創新創業與就業工作

6.大學生心理健康教育

正職:年薪25-40

副職:年薪15-25

具體面議

7

院長

13

國際交流學院

城市建設學院

信息工程學院

外國語學院

經濟學院

管理學院

法學院

藝術設計學院

新聞學院

健康科學學院

人文學院

機電工程學院

職業技術學院(專科)

博士

教授

1.在高校擔任過同等職務5年以上

2.正職年齡不超過55歲,副職年齡不超過50

3.行政副院長職位要求為中共黨員

4.全職崗位

院長職責:在學校的統一領導下,根據學校的辦學宗旨、辦學理念和教育思想,全面負責本學院的行政管理、學科與專業建設、教學管理、科研管理、師資隊伍建設以及學生管理工作。院長(系主任)為本學院工作的第一責任人。

正職:年薪25-40

副職:年薪15-25

具體面議

8

教學科研副院長

13

副教授

教學副院長職責:負責教學及科研的建設與管理。負責本學院教學委員會的相關工作;負責本學院教學計劃的制定與落實;負責本學院日常教學管理工作,包括各主要教學環節檢查、教學質量評價等,不斷提高教學質量;負責本學院實踐教學,實驗室、校內外實習實訓基地的建設和管理工作。

9

行政副院長

13

碩士

副高職稱

行政副院長職責:在校黨委的領導下,在黨委工作部、學生工作部的指導下開展工作,主要協助總支書記抓好本學院的黨建工作,抓好教師、學生思想政治和意識形態管控工作,協助院(系)負責人做好日常行政事務工作。

備注:

1.特別優秀者年齡、職稱、學歷可以適當放寬;特別優秀者薪酬范圍可不受上述限制;

2.應聘者要求熟悉現代高等教育理念,對我國民辦高等教育有自身獨特見解;

3.面試時要求提供個人在教育研究方面的文章。

應聘方式及需提交材料:

招聘工作按照報名、資格審查、面試、終輪面試等程序進行。請網上報名者將電子簡歷(附照片)發送至電子郵箱:[email protected]進行報名。

簡歷投遞要求如下:

1、郵件主題命名方式須為:應聘崗位名稱+招聘單位+姓名+職稱+最高學位+最后畢業院校。

2、郵件附件提供Word版本個人簡歷,個人最近生活照1張以及有關學歷學位、職稱、職業資格及獲獎情況等材料的掃描件,切勿發送壓縮文件。

3、科研成果(論文、著作、課題)材料的原件可在面試時提交,無需作為郵件附件。

 

 

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重要風險提示:如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費、材料費、成本費,或指定醫院體檢等,求職者有權要求招聘單位出具物價部門批準的收費許可證明材料,若無法提供相關證明,請求職者提高警惕,有可能屬于詐騙或違規行為。
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